招聘职位



六险一金VIP客户电话专员(50人)

武汉世联兴业房地产顾问有限公司

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职位描述及应聘要求:
【岗位职责】

 1、对所分配客户及时回访跟进,并及时将客户信息录入系统;

 2、电话回访客户,维护好与客户之间的良好关系促进公司与客户客户的长期合作; 3、制定电话销售计划,掌握电话销售技巧,积极开拓市场,按时完成公司下达的销售任务;

 4、主要对之前办理过佰仟及银行贷款的 VIP客户进行二次销售跟踪,介绍现有专属VIP的产品支持,属VIP客户私人定制(资源优质,做过销售的 应该理解) 

【岗位要求】

 1、中专及以上学历,有银行或信用卡中心电话销售、保险业务、从业经验优先;  2、熟悉相关办公室软件运用;

  3、具备基本的金融知识和法律知识;

 4、普通话标准; 

5、较强的数据分析能力,灵敏思维反应力,良好的沟通技巧。  

【薪酬福利】 

 1、薪资:试用期无责底薪+绩效为4-8K左右,入职薪资最低可拿4K,销售通过时间积累,员工销售技巧经验越高,薪资也会越高。目前一般薪资为6-8K(销售岗,具体薪资按个人能力而定)

2、工作时间:每周工作5天、40小时工作制,每天工作8小时,排班制,无夜班,周末双休;  

3、餐饮、交通:园区内设有环境优美的餐厅,提供员工通勤车;

 4、保险:六险一金以及补充医疗保险; 

 5、假期: 

(1)享受国家规定的法定假期、其中包括:法定节假日、婚假、丧假、产假、陪产假、工伤假、事假、病假、年休假等; 

(2)入职两个月享有长达每年10个工作日的全薪年假,最长不超过10个工作日的全薪病假。

 6、各项福利费: 

(1)过节费。每逢端午、春节、中秋,公司给予员工节日津贴,随工资发放或由员工活动委员会组织活动或发放礼品。 

 (2)团队建设费。按照各部门员工50元/人/月的额度划拨团队建设经费,用于部门团队建设、部门组织相关活动的经费。 

 (3)另有结婚礼金、生育礼金、慰唁金和慰问金。 

 7、健康保障: 

(1)健康体检。公司工作满一年的员工可享受公司每年提供的常规体检。

  (2)健康医药箱。公司为员工提供基本常用药品,满足突发疾病需求。

 8、其他: 

(2)免费员工俱乐部(有多种不同爱好的团体),定期开展各种团队活动;  

(3)培训机会(包括岗前培训、职位技能提升以及个人技能提升培训等)。 

【职业发展】 

明晰的职业发展通道,提供专业与管理双轨并行的职业发展通道,为员工提供公平、公正、公开的晋升机制。

 1.三个月一次晋升  

2.定期培训 专员 组长 主管 高级主管 经理 高级经理 运营总监  每年都会有两次调薪机会,分别为4月、10月。并且公司是有年终奖金【按照平时绩效来算】! 

 公司地点:公司办公地点在武昌洪山区光谷软件新城1.1期A8栋。公司每天都有通勤车接送上下班,住在光谷步行街,洪山广场,铁机路,省中医院,金融港,大彭村,南湖大道,壕沟茶山刘,花山,九峰,的小伙伴优先考虑。 公司比较人性化,考虑到武汉光谷交通拥堵、员工通行不便。

 目前公司明文规定入职小伙伴坐通勤车来公司,哪怕武汉交通再拥堵来公司迟到都不算迟到。[联系我们时请说明是在招才网www.zhaocaihr.com看到的]

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武汉世联兴业房地产顾问有限公司
深圳世联行地产顾问股份有限公司成立于1993年,是国内最早从事房地产专业咨询的服务机构。2007年,世联整体改制,成立深圳世联地产顾问股份有限公司。2009年8月28日,世联在深圳证券交易所成功挂牌上市,成为首家登陆A股的房地产综合服务提供商。
  经20年的发展,世联成为全国性的房地产服务提供商,超20000名员工,63家分公司,为近2万家开发商提供专业的营销代理及顾问咨询服务,为600万个家庭实现置业梦想!世联以每天8.3亿的成交额,成为境内代理销售额首破3000亿的房地产服务商,在13个核心城市销售额也已超百亿,并以市场份额4.5的绝对优势领跑地产服务行业。
  2008年10月世联成立武汉分公司,服务项目遍及武汉三镇及宜昌、九江、汉川、沙市、襄阳等地。2012年武汉公司销售额成功突破百亿,2013年武汉世联成功进驻宜昌市场,现服务于宜昌恒大帝景、恒大绿洲、清江尚玲珑、中交宜城春晓等项目。
2014年,世联正式更名为“深圳世联行地产顾问股份有限公司”,简称“世联行”。
  • 所处行业:其他
  • 单位性质:股份制企业
  • 公司规模:1000人以上
  • 所在地区:湖北武汉市
  • 员工人数:1000人以上
  • 注册资金:500万元以上
  • 公司地址:武汉市建设大道847号瑞通广场B座19楼

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